Comment développer votre leadership et devenir un leader charismatique ?
Le leadership est le processus par lequel une personne exerce une influence sur une autre personne ou un groupe de personne pour atteindre un but. D’autres personnes, le font d’une manière aisée. Contrairement à certains qui ont du mal à exercer cette influence. Ce qui veut tout simplement dire que la capacité de pouvoir influencer n’est pas développée chez tout le monde.
On naît tous leader.
Sachez avant tout que tout homme est leader en soi. Il y’a forcément un niveau de la vie de chaque homme où celui-ci est appelé à exercer une influence. Les circonstances même de la naissance montrent que celui qui est né a réussi là où des milliards de spermatozoïdes ont échoué. Vous êtes donc un leader, que le vouliez ou pas.
Débarrassez-vous de l’esprit de compétition.
Plusieurs individus veulent devenir de grands leaders dans le domaine d’exercice de leur influence, juste pour s’affirmer et montrer aux autres de quoi ils sont capables. C’est mauvais! L’esprit de compétition vient du fait que vous vous préoccupez uniquement de vous. Préoccupez-vous de ceux qui sont soumis à votre leadership, vous deviendrez alors indispensable.
Développer le sens du service.
Un leader charismatique est avant tout un serviteur. On ne vous appellera pas leader charismatique parce que vous avez l’apparence du « Big boss », celui qui donne sans cesse les ordres, qui ne se salit pas les mains. Montrez l’exemple.
Voyez-vous inférieur aux autres.
Vous voir inférieur à ceux qui sont soumis à votre leadership, vous gardera de l’orgueil, et inclinera votre cœur, vers le bien-être de ces derniers. Si vous vous voyez supérieur, vous risquez de penser que c’est vous qu’on doit servir, alors que c’est vous qui devez servir.
Soyez différent
Un leader charismatique n’est pas un suiveur, mais plutôt une personne qui initie quelque chose.
Jaurès N’GUESSAN
